Άβε κ. Τσίπρα, οι συνταξιούχοι σε χαιρετούν.

Ιανουαρίου 29, 2018

 

Οι συντάξεις μειώθηκαν από το 2010 με πολλούς μνημονιακούς και όχι μόνο νόμους. Οι διαδοχικές μνημονιακές κυβερνήσεις υλοποίησαν άριστα το σχέδιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης για μείωση των μισθών και συντάξεων (προπαντός των συντάξεων) στα πλαίσια της Ευρωπαϊκής Οικονομικής Ολοκλήρωσης. Ο τρόπος με τον οποίο πέρασε η εξουσία από την Εθνική Κυβέρνηση της χώρας μας στην Ευρωπαϊκή, το Διεθνές Νομισματικό Ταμείο και την Ευρωπαϊκή Τράπεζα είναι τόσο προκλητικός και εμφανής που δεν κρατήθηκαν ούτε καν τα προσχήματα του σεβασμού προς μια κυβέρνηση ανεξάρτητου κράτους. Οι Ελληνικές κυβερνήσεις έρμες των καταστάσεων που δημιούργησε η τεχνητή κρίση του 2009 -2010 υπέκυψαν αμαχητί στα κελεύσματα της Τρόικα.

Η διαδοχή των κυβερνήσεων ώστε να μην υπάρχει καθυστέρηση των επιβεβλημένων σκληρών οικονομικών μέτρων στις πλάτες του Ελληνικού Λαού, έγινε με χειρουργικό τρόπο. Όλα τα αστικά κόμματα ή σχεδόν όλα ενεπλάκησαν στους κυβερνητικούς σχηματισμούς έτσι ώστε η μια κυβέρνηση να παίρνει την σκυτάλη από την προηγούμενη χωρίς να αγγίζει τα σκληρά οικονομικά και όχι μόνο μέτρα της προηγούμενης, υιοθετώντας τα στην πραγματικότητα  και θεσπίζοντας νέα σκληρά μέτρα που της υπεδείκνυε η Τρόικα. Έτσι μέσα στα επτά χρόνια (άλλη μια σκληρή επταετία) θεσπίστηκαν μέτρα που εξαθλίωσαν τους συνταξιούχους σε βαθμό που τους κατέστησαν ανήμπορους να αντιδράσουν.

Οι προηγούμενες κυβερνήσεις άρχισαν τον χορό των περικοπών των συντάξεων ξεκινώντας από τις υψηλότερες και μεσαίες και σταδιακά από τις μεσαίες και κατώτερες. Η τωρινή κυβέρνηση βαρύνεται με μεγάλες ευθύνες γιατί παρ΄ όλες τις δεσμεύσεις για κατάργηση των περικοπών και την επαναφορά των συντάξεων στην προ του 2010 εποχή, αθέτησε τις υποσχέσεις της και στην πορεία όχι μόνο υιοθέτησε όλες τις περικοπές του διαστήματος 2010 – 2015, αλλά θεσμοθέτησε επιπλέον σκληρές περικοπές που οι μεγαλύτερες με την μέθοδο της προσωπικής διαφοράς, θα ισχύσουν σε μελλοντικό χρόνο από το 2019 οδηγώντας τους συνταξιούχους στα Τάρταρα.

Έτσι η σημερινή κυβέρνηση κατηγορείται στα μάτια των συνταξιούχων για το σύνολο των περικοπών των συντάξεων και των τριών μνημονίων (των δύο πρώτων με την υιοθέτηση των μέτρων)  από το 2010 μέχρι το 2019. Οι συνταξιούχοι καταλαβαίνουν σήμερα περισσότερα από ότι χθες και δεν ξεγελιούνται πλέον εύκολα. Τιμώρησαν τα κόμματα των μνημονιακών χρόνων 2010 -2015 στέλνοντας άλλα κόμματα εκτός βουλής και άλλα σε ποσοστά πάρα πολύ μικρά σε σχέση με τα πολύ υψηλά που είχαν την προ του 2010 εποχή.

Είναι περισσότερο από βέβαιο ότι ανάλογη στάση θα κρατήσουν οι συνταξιούχοι και με την τωρινή κυβέρνηση και ενδεχομένως η στάση τους να είναι περισσότερη σκληρή γιατί η σημερινή κυβέρνηση εκλέχτηκε με αυξημένες προσδοκίες από το λαό. Όποιος συνταξιούχος ήλπιζε ότι θα σταματήσουν οι σκληρές συνέπειες των μνημονικών νόμων, έχασε και τις τελευταίες του ελπίδες και περιμένει με την πλάτη στον τοίχο τις νέες περικοπές των συντάξεων το 2019 και την μείωση του αφορολογήτου από το 2020.

Οι νόμοι που αφορούν τις περικοπές των συντάξεων από το 2010 μέχρι σήμερα τελειωμό δεν έχουν. Όλοι τους λειτουργούν εις βάρος των συνταξιούχων και διαδέχονται ο ένας τον άλλο με  συμπληρωματικά και καταστροφικά μέτρα για τις  συντάξεις σαν να είναι ο καθένας μέρος ενός ενιαίου νόμου που γράφεται με δόσεις και σκοπό έχει την συρρίκνωση των συντάξεων σε επιδοματικά ποσά.

  1. Με το ν. 3845/10 περικόπτονται τα δώρα, δηλαδή η 13η και 14η σύνταξη. Υποκαθίστανται με επιδόματα, 800 συνολικά ευρώ, με εξαιρέσεις. Τα επιδόματα αυτά έμελλε να καταργηθούν πλήρως, τρία χρόνια αργότερα.
  2. Με τους ν. 3863/10 και 3865/10 άλλαξε ο τρόπος υπολογισμού των συντάξεων, φέρνοντας κλιμακωτές μειώσεις από το 2015. Στο στόχαστρο μπήκαν οι κύριες άλλα και οι επικουρικές συντάξεις.
  3. Οι ν. 3986/11 και 4002/11 επιβάλλουν μειώσεις σε συνταξιούχους κάτω των 60 ετών 6%. Για κύριες συντάξεις μεγαλύτερες από 1700 που φτάνουν το 10% για κύριες συντάξεις υψηλότερες των 3.000 ευρώ. Η μείωση είναι μεγαλύτερη καθώς επιβάλλεται επί του συνολικού ποσού και όχι επί του τμήματος που υπερβάλει το όριο των 1700 ευρώ.
  4. Επιβάλλεται Ειδική Εισφορά Αλληλεγγύης Συνταξιούχων με αναδρομική ισχύ από το 2010. Αφορά τις κύριες συντάξεις, με κλιμακωτές μειώσεις 3% για ποσά άνω των 1.400 ευρώ έως 13% για συντάξεις άνω των 3.500 ευρώ. Επίσης, προέβλεπε μειώσεις στις επικουρικές συντάξεις, κλιμακωτά, από 3% για ποσά άνω των 300 έως 10% για επικουρικές συντάξεις άνω των 650.
  5. Ο ν. 4024/11 φέρνει περαιτέρω μειώσεις για τους νέους συνταξιούχους. Οι συνταξιούχοι κάτω των 55 ετών υπέστησαν περικοπή 40% επί της κύριας σύνταξης για ποσά άνω των 1000 ευρώ. Οι συνταξιούχοι κάτω των 60 ετών υπέστησαν μείωση 20% επί της κύριας σύνταξης για ποσά άνω των 1200 ευρώ. Σε ότι αφορά τις επικουρικές συντάξεις για τους συνταξιούχους του ETEAΜ επιβάλλεται μείωση 30% για ποσά άνω των 150 ευρώ. Για τα υπόλοιπα επικουρικά του ιδιωτικού τομέα, οι μειώσεις ήταν 15%, ενώ για τους δημοσίους υπαλλήλους υπήρξε μείωση της δεύτερης επικουρικής κατά 20%.
  6. Με το ν. 4051/12 επιβάλλονται νέες περικοπές σε κύριες και επικουρικές συντάξεις. Ο νόμος είχε αναδρομική ισχύ από τον Ιανουάριο του 2012. Μειώνονται 12% οι κύριες συντάξεις άνω των 1300 ευρώ. Σε ότι αφορά τις επικουρικές, συντάξεις κάτω των 250 ευρώ αυτές μειώθηκαν κατά 10%. Για ποσά από 251 έως 300 ευρώ η μείωση ήταν 15% και για ποσά άνω των 300 ευρώ η μείωση ήταν 20%.
  7. Ο ν. 4093/12 φέρνει μειώσεις τόσο σε κύριες όσο και σε επικουρικές συντάξεις. Ο νόμος τέθηκε σε ισχύ από τον Ιανουάριο του 2013. Αυτήν τη φορά η μείωση υπολογίστηκε επί του συνόλου του εισοδήματος του συνταξιούχου από κύρια και επικουρικές συντάξεις. Τα ποσά από 1.000 – 1.500 ευρώ υπέστησαν μείωση 5%, 1.500 – 2.000 μείωση 10%, από 2.000-3.000 μείωση 15% και ποσά από 3.000 ευρώ και άνω μείωση 20%. Επίσης, καταργήθηκαν οριστικά τα επιδόματα δώρων στις κύριες και τα δώρα στις επικουρικές.
  8. Εφαρμόζεται διάταξη του ν. 4254/12 που προέβλεπε τη ρήτρα μηδενικού ελλείμματος στις επικουρικές συντάξεις του ΕΤΕΑ. Όσοι είχαν ενταχθεί τότε στο υπερεπικουρικό ταμείο υπέστησαν οριζόντιες μειώσεις της τάξης του 5,2%.
  9. Με το ν. 4336/2015 επήλθε σημαντικήμείωση σε κύριες και επικουρικές συντάξεις, μέσω της αύξησης των εισφορών υπέρ ΕΟΠΥΥ στις κύριες συντάξεις από 4% σε 6%  και της επιβολής εισφοράς 6% για πρώτη φορά στις επικουρικές.
  10. Σταδιακή κατάργηση του ΕΚΑΣ  από 1-1-2016 μέχρι 31-12-2019 και ολική κατάργηση από 1-1-2020  αφαιρώντας εισόδημα 900 εκατομμύρια ευρώ από 370.000 χαμηλοσυνταξιούχους και μέλη ορφανικών οικογενειών, που έπαιρναν μια χαμηλή σύνταξη.
  11. Μειώσεις στα εφάπαξ για τα έτη ασφάλισης μέχρι 31/12/2013 κατά 15% τουλάχιστον με το νέο τρόπο υπολογισμού του εφάπαξ. Για τα έτη ασφάλισης από 1/1/2014  έχουμε άτοκη επιστροφή εισφορών.
  12. Μείωση του αφορολόγητου από 9.545 € σε 8.636 € που επιβάρυνε το μισθωτό και το συνταξιούχο κατά 200 € ετησίως και περαιτέρω μείωση στα 5.681 € από 1-1-2020σύμφωνα με το άρ. 10 του ν. 4442/2017.
  13. Επανυπολογισμός των επικουρικών συντάξεων από 1/6/2016 καιπερικοπές σε συνταξιούχους με άθροισμα κύριας και επικουρικής σύνταξης στα 1.170 ευρώ καθαρά (1.300€ μικτά).
  14. Αύξηση του κόστους εξαγοράς των πλασματικών ετών από 1-1-2017 και στους δημόσιους υπάλληλους.Συγκεκριμένα το ποσοστό εισφοράς από 6,67% επί των συντάξιμων αποδοχών, που ήταν μέχρι 31-12-2016, για αιτήσεις εξαγοράς  που υποβάλλονται  από 1-1-2017 διαμορφώνεται ως εξής:

Για το 2017           10%

Για το 2018           13,34%

Για το 2019           16,67%

και από το 2020     20%

(καταβάλλεται από τον ασφαλισμένο συνολικά η εισφορά ασφαλισμένου και εργοδότη, που ισχύει στον ιδιωτικό τομέα.)

  1. Μείωση της κατώτατης σύνταξης του πρώην ΙΚΑ από 486 ευρώ σε 392,7 ευρώ. (αφορά και υπαλλήλους  που εργάζονται στο Δημόσιο  και είχαν επιλέξει τις συνταξιοδοτικές διατάξεις του ΙΚΑ).
  2. Αύξηση των ασφαλιστικών εισφορών για την επικουρική σύνταξη (ETEA) κατά 1 ποσοστιαία μονάδασυνολικά (από 3% για ασφαλισμένο και 3% για εργοδότη, σε 3,5% για ασφαλισμένο και 3,5% για εργοδότη).
  3. Αύξηση των ασφαλιστικών εισφορών για το μέρισμα του Μετοχικού Ταμείου Πολιτικών Υπαλλήλων (Μ.Τ.Π.Υ) σε 4,5% από 4%, με αναδρομική ισχύ από 1-1-2017.
  4. 18.Με το ν. 4387/2016, γνωστό και ως νόμο Κατρούγκαλου, οι νέοι συνταξιούχοι, που θα υποβάλλουν αίτηση από 13-5-2017, έχουν μείωση μέχρι 25% λόγω της αλλαγής του τρόπου υπολογισμού των συντάξεων. Συγκεκριμένα ένας εκπαιδευτικός που θα αποχωρήσει 31-12-2018 με 35 έτη ασφάλισης η κύρια σύνταξη δεν θα ξεπερνά τα 820 € καθαρά αντί των 992 € που ήταν με το προηγούμενο καθεστώς  με όλες τις μνημονιακές κρατήσεις που επιβάλλονταν  (μείωση 21%, η οποία θα γίνει μεγαλύτερη από 1-1-2020 με την περαιτέρω μείωση του αφορολόγητου).
  5. Με τον ίδιο ν. 4387/2016οι συντάξεις χηρείας που εκδίδονται μετά την 13-5-2016, πέραν των ηλικιακών ορίων που για πρώτη φορά τίθενται για τη λήψη της σύνταξης από τους επιζώντες συζύγους(αν είναι 55 ετών και άνω θα παίρνουν κανονικά τη σύνταξη χηρείας, αν είναι 52 έως 55 ετών θα εισπράττουν τη σύνταξη για μια τριετία και θα επαναχορηγείται η σύνταξη στα 67 και αν είναι κάτω των 52 ετών θα χορηγείται η σύνταξη μόνο για 3 έτη και μετά θα διακόπτεται οριστικά) μειώνονται και το ποσοστό αναπλήρωσης από 70% της σύνταξης του θανόντος,  που ήταν με την προηγούμενη νομοθεσία  σε 50% και αν εργάζεται ή αυτοαπασχολείται σε 25% μετά την τριετία.
  6. Μειώσεις από 1/1/2016 στα μερίσματα του Μετοχικού Ταμείου Πολιτικών υπαλλήλων μεσοσταθμικά κατά 35% και επιβολή ρήτρας βιωσιμότητας στο Ταμείο. Το μέρισμα του ΜΤΠΥ έγινε φιλοδώρημα αφού με 32 χρόνια ασφάλισης το μηνιαίο μέρισμα είναι κάτω των 100 €. Ακόμη μπαίνουν  ηλικιακά όρια και στις συντάξεις χηρείας του Ταμείου για τους επιζώντες συζύγους όπως και για την κύρια σύνταξη.
  7. Στις περιπτώσεις απασχόλησης συνταξιούχων η κύρια καιη επικουρική σύνταξη περικόπτεται κατά 60%, χωρίς καμιά πρόβλεψη για μικρότερο ποσοστό στις περιπτώσεις χαμηλοσυνταξιούχων.Με τον προηγούμενο συνταξιοδοτικό ν. 3865/2010, οι άνω των 55 ετών συνταξιούχοι αν εργάζονταν είχαν μείωση 70%  στην κύρια σύνταξή τους μόνο για το ποσό που ξεπερνούσε τα 991 €.
  8. Για όσους συνταξιοδοτούνται με βάση τις διατάξεις του ν. 4387/2016η οικογενειακή παροχή δεν συγκαταβάλλεται με τη σύνταξη σύμφωνα με τις οικείες διατάξεις όπως ίσχυαν μέχρι την ψήφιση του ν. 4387/2016 αλλά καταβάλλεται σύμφωνα με το ν.4093/2012 και  καθορίζεται ανάλογα με το συνολικό οικογενειακό εισόδημα και τον αριθμό των εξαρτώμενων τέκνων.
  9. Οι ήδη καταβαλλόμενες συντάξεις των παλιών συνταξιούχων, όσων συνταξιοδοτήθηκαν μέχρι 12-5-2016 επανυπολογίζονται σύμφωνα με το ν. 4387/2016 για να εξισωθούν προς τα κάτω με αυτούς που  συνταξιοδοτούνται μετά την 13-5-2016. Από 1-1-2019 θα υπάρξει μείωση έως 18% των καταβαλλόμενων συντάξεων των παλιών συνταξιούχων. Καταβαλλόμενη σήμερα κύρια σύνταξη παλιού συνταξιούχου 1080 € με 35 έτη υπηρεσίας, θα έχει μείωση περίπου160 – 170 €, που θα γίνει μεγαλύτερη από 1-1-2020 με τη μείωση του αφορολόγητου. Η επιπλέον του 18% μείωση θα συνεχίσει να καταβάλλεται ως προσωπική διαφορά για να περικοπεί σε κάποια άλλη ενδεχόμενη μείωση.
  10. Για τους παλιούς συνταξιούχους που συγκαταβάλλεται με τη σύνταξή τους το επίδομα συζύγου των 35 €,το επίδομα αυτό περικόπτεται από 1-1-2019.

 

     

Κερασιώτης Σεραφείμ

Συνταξιούχος Εκπαιδευτικός

Τηλ. 6936449284

Advertisements

Οι απλήρωτοι εκπαιδευτικοί της Πρόσθετης Διδακτικής Στήριξης (Π.Δ.Σ) για τα έτη 2008-2009-2010 η διαχρονική ανάλγητη στάση των υπουργών Παιδείας και Οικονομικών και οι δικαστικές αποφάσεις.

Ιανουαρίου 29, 2018

 

European Currency – Europδische Wδhrung

 

Η ευθύνη βαρύνει κατά αρχήν προσωπικά τους Υπουργούς Παιδείας των ετών 2008 -2009 -2010 που με τις αποφάσεις τους λειτούργησε η Πρόσθετη Διδακτική Στήριξη (Π.Δ.Σ) στα Λύκεια της χώρας, ωφελήθηκαν χιλιάδες μαθητές που παρακολούθησαν τα μαθήματα σε ωράριο εκτός του κανονικού ωρολογίου προγράμματος, δίδαξαν χιλιάδες εκπαιδευτικοί που εν τέλει πληρώθηκαν, αλλά δεν πληρώθηκαν ποτέ οι εκπαιδευτικοί που τα οργάνωσαν και είχαν την ευθύνη λειτουργίας ενός δεύτερου σχολείου που λειτουργούσε σε απογευματινή βάρδια, παρότι οι αποφάσεις των υπουργών προέβλεπαν συγκεκριμένη αμοιβή όπως άλλωστε συνέβαινε όλα τα προηγούμενα χρόνια.

Η «κακή όμως συνεννόηση» των υπουργών παιδείας και οικονομικών με το Γενικό Λογιστήριο του Κράτους, ήταν αρκετή για τους 1700 περίπου εκπαιδευτικούς να μην πάρουν για την περίοδο 2008-2009-2010 ούτε ένα ευρώ από την αμοιβή τους. Αρκετοί  μάλιστα εξ αυτών δήλωσαν την ανείσπρακτη αμοιβή τους στην φορολογική δήλωση πληρώνοντας τον αντίστοιχο φόρο ως νομοταγείς πολίτες.

Για τους Υπουργούς Παιδείας και Οικονομικών όμως ούτε γάτα ούτε ζημιά. Τέλεσαν μνημόσυνο με ξένα κόλλυβα. Δηλαδή λειτούργησαν τα τμήματα της Π.Δ.Σ για τρία χρόνια 2008 -2009 -2010 χωρίς να πληρωθούν δεκάδες εκατομμύρια εις βάρος των εκπαιδευτικών που εργάστηκαν ως Αξιολογητές –Σχεδιαστές στα τμήματα της Π.Δ.Σ.

Αλλά και οι υπουργοί που ακολούθησαν μέχρι σήμερα των υπουργείων παιδείας και οικονομικών, παρόλες τις επερωτήσεις που κατατέθηκαν στη Βουλή από δεκάδες βουλευτές από όλα τα κόμματα, δεν συγκινήθηκαν αλλά ούτε μπήκαν στη διαδικασία να επιλύσουν το θέμα νομοθετικά και να κλείσει η οικονομική εκκρεμότητα εις βάρος των 1700 περίπου εκπαιδευτικών. Καμιά κυβέρνηση δεν έλυσε το πρόβλημα από το 2008 μέχρι σήμερα το 2018 και οι υπουργοί Παιδείας και Οικονομικών έριχναν και ρίχνουν την ευθύνη ο ένας στον άλλο, όπως «από τον Άννα στον Καϊάφα».

Η αναλγησία των υπουργών παιδείας και οικονομικών για τα χρόνια 2008-2018 καλά κρατεί με το μεγαλύτερο μέρος της αναλγησίας να ανήκει  στους υπουργούς των ετών 2008 -2009 -2010.

Με το πλήρωμα του χρόνου άρχισαν να εκδικάζονται οι αγωγές των εκπαιδευτικών που κατατέθηκαν πανελλαδικά στα δικαστήρια. Οι αποφάσεις των δικαστηρίων ποικίλουν. Υπάρχουν αποφάσεις που δικαιώνουν τους εκπαιδευτικούς και θα εισπράξουν τα χρήματα των αμοιβών τους, υπάρχουν όμως και δικαστικές αποφάσεις  απορριπτικές λόγω της παραγραφής του χρόνου που μεσολάβησε από την οφειλή μέχρι την κατάθεση της αγωγής, αφού κάποια δικαστήρια θεώρησαν ως χρόνο παραγραφής τα δύο χρόνια και όχι τα πέντε που θα έπρεπε μιας και η αγωγή κατατέθηκε σε χρόνο πρωθύστερο από την νομοθετική ρύθμιση της δίχρονης παραγραφής .

Καλείται η πολιτική ηγεσία του ΥΠΑΙΘ όπως με νομοθετική ρύθμιση να διευθετήσει  το θέμα των απλήρωτων εκπαιδευτικών Σχεδιαστών – Αξιολογητών  και να δώσει τέρμα στην κατάφορη άδικη αντιμετώπιση των 1700 εκπαιδευτικών που βλέπουν να χάνουν ακόμα και τα  δεδουλευμένα τους.

Άμεση λύση τώρα, να πληρωθούν οι Σχεδιαστές –Αξιολογητές της Π.Δ.Σ των σχολικών ετών 2008-2009-2010. Έχει τεράστια ευθύνη η πολιτική ηγεσία του υπουργείου παιδείας γιατί το κράτος έχει συνέχεια.

Κερασιώτης Σεραφείμ                                                                                                                                                                                                                                                                              Συνταξιούχος Εκπαιδευτικός                                                                                                                                                                                                                                                                                        Τηλ. 6936449284


Καλά  Χριστούγεννα

Δεκέμβριος 22, 2017

 

 

 

Το Δ.Σ της Ε.Λ.Τ.Ε.Ε. Α΄ Αθήνας

σας εύχεται ολόψυχα

Καλά  Χριστούγεννα

 και ένα ευτυχισμένο και δημιουργικό νέο έτος !

 


Το νέο Δ.Σ. της Ε.Λ.Τ.Ε.Ε Α΄ ΑΘΗΝΑΣ συγκροτήθηκε σε σώμα στις 19/12/2017 με την παρακάτω σύνθεση

Δεκέμβριος 20, 2017

 

 

Σας γνωρίζουμε ότι μετά τις εκλογές της Τρίτης 19/12/2017, το νέο Δ.Σ. της Ε.Λ.Τ.Ε.Ε. Α΄ Αθήνας

συγκροτήθηκε σε σώμα στις 19/12/2017 με την παρακάτω σύνθεση:

 

ΘΕΣΗ ΕΠΩΝΥΜΟ ΟΝΟΜΑ ΣΧΟΛΕΙΟ ΚΙΝΗΤΟ
Πρόεδρος Τρίγκας Αθανάσιος 7 ΕΣΠ. ΕΠΑ.Λ Αθήνας 6982394518
Αντιπρόεδρος Ποκαμισάς Θεόδωρος 54 Γυμνάσιο Αθήνας 6937777283
Γεν. Γραμ/τέας Λιάπη Μαρία 6 ΕΠΑ.Λ Αθήνας 6978526540
Οργ.Γρα/τέας Ανδριανός Αλκιβιάδης 1 ΕΠΑ.Λ Ν.Φιλ/φειας 6945415731
Ταμίας Μανωλακάκης Κωνσταντίνος 2 ΕΠΑ.Λ Γαλατσίου 6945247458
Μέλος Πασσάς Αναστάσιος ΕΠΑ.Λ Δάφνης 6976648396
Μέλος Γιάμπουρας Στυλιανός 3 ΕΠΑ.Λ Ν.Φιλ/φειας

 

Το νέο Διοικητικό Συμβούλιο εύχεται σε όλες και όλους τους συναδέλφους 

Καλή Χρονιά με αποτελεσματική αγωνιστική δράση,

υπενθυμίζοντάς σας ότι είμαστε στην διάθεσή σας για όποιο

πρόβλημα παρουσιαστεί και είμαστε σε θέση να αντιμετωπίσουμε.


Εκλογές στην Ε.Λ.Τ.Ε.Ε Α΄ΑΘΗΝΑΣ στις 19-12-2017 ημέρα Τρίτη, με ανοικτά τα σοβαρά εκπαιδευτικά θέματα των ΕΠΑ.Λ από το Υπουργείο Παιδείας, όπως είναι η Συγχώνευση Σχολικών μονάδων, η Αξιολόγηση και κρίσεις των στελεχών, η Αύξηση του αριθμού των μαθητών ανά τμήμα, το Ωράριο των εκπαιδευτικών.

Δεκέμβριος 15, 2017

 

 

 

Συναδέλφισσες , συνάδελφοι    

 Οι τελευταίες  αλλαγές του νομοθετικού πλαισίου στα  ΕΠΑ.Λ από το Υπουργείο Παιδείας, οδήγησε σε στρεβλή ανάπτυξη των Τομέων και των Ειδικοτήτων, σε αντίθεση με  τις διαφορετικές εξαγγελίες του Υπουργείου κατά την επαναφορά των εκπαιδευτικών από τη διαθεσιμότητα, δημιουργώντας με αυτό τον τρόπο μια πλασματική εικόνα για το μαθητικό δυναμικό. Η ελλειμματική  χρηματοδότηση  των ΕΠΑ.Λ και η συστηματική εγκατάλειψη των δομών, οδήγησαν σε συνεχή διαρροή του μαθητικού δυναμικού,  δημιουργώντας έτσι τον φαύλο κύκλο των ολιγομελών τμημάτων στα ΕΠΑ.Λ.

Το Υπουργείο Παιδείας  δεσμεύεται  για την Τεχνική Επαγγελματική Εκπαίδευση σύμφωνα με το χρονοδιάγραμμα και το  τριετές (2016–2019) Συμπληρωματικό Μνημόνιο που υπογράφηκε με τους θεσμούς  τον Μάιο του 2017 να ευθυγραμμίσουν τον αριθμό διδακτικών ωρών ανά μέλος του προσωπικού, καθώς και την αναλογία μαθητών ανά τάξη και ανά εκπαιδευτικό, με τις βέλτιστες πρακτικές των χωρών του ΟΟΣΑ, το αργότερο έως τον Ιούνιο του 2018.

Η αξιολόγηση των εκπαιδευτικών και των σχολικών μονάδων θα συνάδει με το γενικό σύστημα αξιολόγησης της δημόσιας διοίκησης. Μπροστά σε μια τέτοια εξέλιξη είναι αυτονόητο ότι οι συνάδελφοι Εκπαιδευτικοί των ΕΠΑ.Λ , θα κληθούν να πάρουν τον δρόμο της επιλογής σε μεγάλο βαθμό εκτός Εκπαίδευσης, σε άλλες υπηρεσίες του Δημοσίου, αφού ο νόμος για την κινητικότητα των Δημοσίων υπαλλήλων θα είναι το επόμενο βήμα.

Η ηγεσία του Υπουργείου Παιδείας, συμφώνησε στην τελευταία συνάντηση με τους θεσμούς στα εξής:

  α) Την πραγματοποίηση Νέων Συγχωνεύσεων Σχολικών Μονάδων, με συγκεκριμένα κριτήρια που θα τεθούν στις αρχές του 2018.

  β) Οι κρίσεις των στελεχών της εκπαίδευσης θα γίνουν εντός του 2018 με νέο Νόμο. Η επιλογή θα γίνεται υπό την εποπτεία του ΑΣΕΠ.                                                                       

  γ) Υποχρεωτική παραμονή των εκπαιδευτικών στις σχολικές μονάδες για 30 ώρες την εβδομάδα, όσες προβλέπει ο νόμος για το εργασιακό ωράριό τους.

Στο ίδιο πλαίσιο φέρεται να εντάσσεται η απόφαση του Υπουργείου Παιδείας να μειώσει τον αριθμό των μαθημάτων που εξετάζονται στο τέλος της χρονιάς στο Λύκειο,   με στόχο να αυξήσει τις ημέρες διδασκαλίας στο σχολικό έτος. Ωστόσο, το μέτρο δεν θεωρήθηκε επαρκές από τους θεσμούς, οι οποίοι μάλιστα φέρεται να ζητούν να αλλάξει και η κατανομή των υποχρεωτικών ωρών, καθώς τώρα οι νεότεροι εκπαιδευτικοί έχουν μεγαλύτερο ωράριο από τους παλαιότερους.

Στις Ευρωπαϊκές χώρες έχουν δύο ισότιμες  δομές στην ανώτερη δευτεροβάθμια εκπαίδευση, την Γενική και την Τεχνική Επαγγελματική Εκπαίδευση. 

Η αποδυνάμωση της Τεχνικής Επαγγελματικής Εκπαίδευσης  και των ΕΠΑ.Λ  θα οδηγήσει τους μαθητές αναγκαστικά προς την κατάρτιση.

Η Δευτεροβάθμια Τεχνική Επαγγελματική Εκπαίδευση, δεν πρέπει να μετασχηματιστεί  σε κατάρτιση, με την ανεξέλεγκτη κυριαρχία των δυνάμεων της αγοράς στα ΕΠΑ.Λ πράγμα που δεν ισχύει σήμερα στις χώρες της Ευρώπης.                                                                                                                                                                                                                                Είναι πραγματικότητα ότι η διαχρονική αδυναμία ανάπτυξης της Τεχνικής Επαγγελματικής Εκπαίδευσης στην Ελλάδα, οφείλεται στην έλλειψη στρατηγικού σχεδιασμού από το Υπουργείο Παιδείας, ώστε να αποτελέσουν τα ΕΠΑ.Λ  πραγματικό πυλώνα ανάπτυξης της χώρας.                                                                                                                                     

Η Τεχνική Επαγγελματική Εκπαίδευση είναι η μεγάλη πρόκληση που αντιμετωπίζει σήμερα ο εκπαιδευτικός κόσμος στη χώρα μας για την ανάπτυξή του.

Η  Ε.Λ.Τ.Ε.Ε Α΄ Αθήνας αγωνίζεται για την υπεράσπιση των δημόσιων ΕΠΑ.Λ, τα μορφωτικά δικαιώματα των μαθητών , και τα εργασιακά δικαιώματα των εκπαιδευτικών.  

  Συνάδελφοι, συναδέλφισσες 

ΣΥΜΜΕΤΟΧΗ ΜΑΖΙΚΗ ΣΤΙΣ ΕΚΛΟΓΕΣ ΤΗΣ Ε.Λ.Τ.Ε.Ε Α΄ΑΘΗΝΑΣ ΤΗΝ ΤΡΙΤΗ 19/12/2017.

Για  το  Δ.Σ  της Ε.Λ.Τ.Ε.Ε  Α΄ ΑΘΗΝΑΣ

 Ο Πρόεδρος : Τρίγκας Αθανάσιος            

 Η Γεν. Γραμματέας : Λιάπη Μαρία

 

 

 


ΑΡΧΑΙΡΕΣΙΕΣ ΤΗΣ ΕΛΤΕΕ Α΄ ΑΘΗΝΑΣ. Οι εκλογές θα πραγματοποιηθούν στις 19/12/2017 ημέρα ΤΡΙΤΗ και ώρα 12:00 έως 5:30 μ.μ

Νοέμβριος 21, 2017

 

 

ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ ΓΙΑ ΑΡΧΑΙΡΕΣΙΕΣ

ΤΗΣ ΕΛΤΕΕ Α΄ ΑΘΗΝΑΣ

ΣΥΝΑΔΕΛΦΙΣΕΣ ΚΑΙ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΙ

Το Δ.Σ της Ένωσης μας προκήρυξε σύμφωνα με το καταστατικό του, εκλογές για το νέο Δ.Σ και την Εξελεγκτική Επιτροπή.
Οι εκλογές θα πραγματοποιηθούν στις 19/12/2017 ημέρα ΤΡΙΤΗ και ώρα 12:00 έως 5:30 μ.μ
Θα προηγηθεί η Απολογιστική Γενική Συνέλευση των μελών μας από ώρα 9:00 π.μ έως 12:00.
Χώρος πραγματοποίησης της Συνέλευσης και των εκλογών ορίστηκε το Αμφιθέατρο το 1ου ΕΠΑ.Λ Αθηνών, Αχιλλέως και Μυλλέρου στο Μεταξουργείο.
Οι εκπαιδευτικοί που θα συμμετάσχουν στις Εκλογές, απαλλάσσονται από την εργασία τους καθ΄ όλη την διάρκεια της ημέρας σύμφωνα με σχετική άδεια της Α΄ Διεύθυνσης Δ.Ε Αθήνας.
Δικαίωμα ψήφου στις εκλογές έχουν όλα τα ταμειακώς τακτοποιημένα μέλη μας και όσα εγγραφούν και τακτοποιηθούν μέχρι την ώρα έναρξης της διαδικασίας των εκλογών.

ΓΙΑ ΤΗΝ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗ ΣΤΙΣ ΕΚΛΟΓΕΣ ΧΡΕΙΑΖΕΤΑΙ Η ΑΣΤΥΝΟΜΙΚΗ ΣΑΣ ΤΑΥΤΟΤΗΤΑ

Όσοι συνάδελφοι επιθυμούν να θέσουν υποψηφιότητα, οφείλουν να αποστείλουν μέχρι και την 19-12-2017 σχετική αίτηση.

Συνάδελφοι και συναδέλφισσες , οι καιροί για την Τεχνική Εκπαίδευση είναι δύσκολοι και θα θέλαμε να σας τονίσουμε ότι είναι αναγκαία η συμμετοχή σας στις διαδικασίες.

Για  το  Δ.Σ  της Ε.Λ.Τ.Ε.Ε  Α΄ ΑΘΗΝΑΣ

 Ο Πρόεδρος : Τρίγκας Αθανάσιος            

 Η Γεν. Γραμματέας : Λιάπη Μαρία


Η θέση της Ε.Λ.Τ.Ε.Ε Α΄ Αθήνας για την μη έγκριση λειτουργίας ολιγομελών τμημάτων.

Οκτώβριος 5, 2017

Προς τον

Υφυπουργό ΥΠΕΠΘ κ. Μπαξεβανάκη Δημ.

Αθήνα 5-10-2017

Για τα ολιγομελή τμήματα παρατηρούμε ότι παρά τους γενικούς λόγους, που αναφέρθηκαν από όλους τους ενδιαφερόμενους φορείς για την κατ εξαίρεση έγκριση τους μόνο για φέτος, όπως:

α) η αρχική δυσκολία των μαθητών να εγγραφούν στα ΕΠΑΛ, λόγω των προβλημάτων της ηλεκτρονικής εγγραφής

β) η άρνηση γονέων να κάνουν εγγραφή με κωδικούς ΤΑΧΙΣ και προτίμηση από μέρους τους εγγραφής στα ΓΕΛ, όπου  δεν απαιτείται ηλεκτρονική εγγραφή

γ)η αιφνίδια αλλαγή στο τρόπο εγγραφής των μαθητών ΕΠΑΛ

Όμως η περιπέτεια των μαθητών συνεχίζεται, αφού δεν γίνονται γνωστά τα κριτήρια έγκρισης ή μη λειτουργίας ολιγομελών τμημάτων αφού παρατηρείται ότι:

α) με τον ίδιο αριθμό μαθητών σε κοντινή απόσταση εγκρίθηκαν ολιγομελή τμήματα ενώ σε άλλα με μεγάλη απόσταση μεταξύ τους δεν εγκρίθηκαν  (χωρίς ουσιαστικά να τηρείται κάποιο γεωγραφικό κριτήριο).

β) σε σχολεία με μεγάλο μαθητικό δυναμικό του τομέα στη Β΄ τάξη και άριστη υλικοτεχνική υποδομή(άρτια εργαστήρια) δεν εγκρίνεται η τελευταία τάξη Γ΄, μεταδίδοντας στους μαθητές τη λογική της μη λειτουργίας της συγκεκριμένης ειδικότητας γενικά, αν και δεν εγκρίνεται μόνο για την τρέχουσα σχολική χρονιά.

γ)  δημιουργείται μεγάλη αναστάτωση στη  σχολική κοινότητα.

δ) είναι άδικο ολιγομελή τμήματα πχ με 8 μαθητές στη Γ΄ τάξη να μετακινούνται, χωρίς να λαμβάνονται υπόψη οι παιδαγωγικές επιπτώσεις, η πιθανή οικονομική επιβάρυνση της οικογένειας του μαθητή και το χάσιμο χρόνου σε μια περίοδο που ο ίδιος προετοιμάζεται για τις Πανελλαδικές εξετάσεις

ε) δεν έχει γίνει γνωστή σε μας κάποια αναλογιστική μελέτη στην οποία στηρίζετε την απόφαση των εγκρίσεων ολιγομελών τμημάτων, που να αποδεικνύει ότι εξοικονομούνται πόροι στο κρατικό προϋπολογισμό με την μετακίνηση μαθητών, ειδικά αυτή την εποχή, που τα σχολεία οργανώνονται. Τούτο διότι στην πραγματικότητα οι μαθητές «εξαναγκάζονται», προκειμένου να μην φοιτούν σε ΕΠΑΛ που απέχει δύο ή τρεις ώρες μακριά από την οικογενειακή τους εστία, να αλλάζουν ειδικότητα στη Γ΄τάξη. Έτσι δημιουργούνται μεγαλύτερα τμήματα που απαιτούν περισσότερες διδακτικές ώρες (δεύτεροι καθηγητές  στα εργαστήρια ειδικότητας). Οπωσδήποτε απαιτείται μια πιο προσεκτική μελέτη του προβλήματος αφού οι εκπαιδευτικοί που υπάρχουν προφανώς μπορούν να καλύψουν την λειτουργία των ολιγομελών τμημάτων και είναι βέβαιο ότι σε πολλές περιπτώσεις  μπορούν να  αξιοποιηθούν και στα ΔΙΕΚ.

 

 Κύριε Υπουργέ θα θέλαμε να μπείτε έστω για μια στιγμή στη θέση των μαθητών αυτών που τους ζητάτε να επιλέξουν τα ΕΠΑΛ χωρίς να γνωρίζουν αν θα ολοκληρώσουν τις σπουδές τους στην ειδικότητα που επέλεξαν, και κυρίως στη θέση των μαθητών που δεν το γνώριζαν όταν επέλεγαν τον συγκεκριμένο τύπο σχολείου και μάλιστα τη φετινή χρονιά δεν γνώριζαν , ότι  θα έδιναν και Πανελλαδικές εξετάσεις.   

                                                                                                                  Αξιότιμε Κύριε Υπουργέ,                                                                                                                                                                              Σχετικά με το  θέμα της έγκρισης των υπολοίπων ολιγομελών τμημάτων ΕΠΑΛ στην Α΄ Αθήνας επιθυμούμε με την παρέμβασή σας να εγκριθούν το συντομότερο δυνατόν προκειμένου όλοι μας, αλλά κυρίως οι μαθητές μας, να ασχοληθούν απρόσκοπτοι με το  έργο τους.

Από  το Διοικητικό  Συμβούλιο  της  Ε.Λ.Τ.Ε.Ε  Α΄ ΑΘΗΝΑΣ

Ο Πρόεδρος: Τρίγκας Αθανάσιος

Η Γενική Γραμματέας: Λιάπη Μαρία